1. Investiga la empresa previamente:
Demuestra al entrevistador tu interés genuino en la empresa investigando sobre ella. Ve más allá de tus propios intereses y demuestra tu entusiasmo por formar parte de su equipo.
2. Cuida la presentación de tu currículum o portafolio:
Estos documentos suelen ser examinados detenidamente, así que lleva versiones impresas en buen estado y organizados en una carpeta
3. Sé puntual:
No solo llegues a tiempo, sino considera tener un margen extra por si surge algún imprevisto, como tráfico o dificultades para encontrar el lugar de la entrevista.
4. Practica tus respuestas:
Anticipa posibles preguntas y prepara respuestas coherentes y claras que muestren tu experiencia y habilidades de manera efectiva.
5. Inicia con actitud positiva:
Comienza el día con optimismo, irradiando entusiasmo durante la entrevista. La primera impresión cuenta mucho.
6. Familiarízate con el perfil del puesto:
: A menudo te preguntarán si comprendes los requisitos del puesto. Asegúrate de haber leído y entendido todo a fondo.
7. Viste adecuadamente:
Tu apariencia comunica tu profesionalismo y personalidad. Viste de manera apropiada y presenta una imagen pulcra.
8. Mantén contacto visual:
Durante la entrevista, mantén el contacto visual con el entrevistador. Esto transmite seguridad y confianza en ti mismo.
9. Sé honesto en todo momento:
No intentes engañar con información falsa o exagerada. La sinceridad es esencial.
10. Detalla tus habilidades y conocimientos:
Proporciona ejemplos concretos de cómo tus habilidades y conocimientos han tenido un impacto positivo en proyectos anteriores.
